Chợ Mới sắp xếp, bố trí cán bộ xã, thị trấn sau sáp nhập

Thực hiện Nghị quyết số 855 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về việc sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã thuộc tỉnh Bắc Kạn, huyện Chợ Mới sắp xếp 3 xã, 1 thị trấn thành 02 đơn vị hành chính cấp xã mới. Hiện huyện đang triển khai phương án sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức xã, thị trấn sau sáp nhập.

Sau khi sáp nhập xã Yên Đĩnh và thị trấn Chợ Mới, đơn vị hành chính mới có tên gọi là thị trấn Đồng Tâm. ( Ảnh: cán bộ xã Yên Đĩnh trong giờ làm việc).

Theo đề án, Huyện Chợ Mới tiến hành sáp nhập 3 xã, 1 thị trấn chưa đạt tiêu chuẩn về diện tích tự nhiên và quy mô dân số thành 1 xã và 1 thị trấn mới gồm: Thị trấn Đồng Tâm (sáp nhập từ thị trấn Chợ Mới và xã Yên Đĩnh); xã Thanh Thịnh (sáp nhập từ xã Nông Thịnh và Thanh Bình). Số đơn vị hành chính trên địa bàn huyện sẽ giảm từ 16 đơn vị hành chính cấp xã xuống còn 14 đơn vị hành chính, gồm 13 xã và 1 thị trấn. Việc sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã chưa đạt chuẩn đã nhận được sự đồng thuận, nhất trí cao trong cấp ủy, chính quyền, đội ngũ cán bộ, công chức và nhân dân.

Sau khi sáp nhập có hơn 60 cán bộ, công chức cấp xã phải sắp xếp, bố trí công việc. Việc này được huyện Chợ Mới đặc biệt quan tâm, chú trọng trên tinh thần phải đồng bộ, có lộ trình, cách làm phù hợp, thận trọng, không chủ quan, nóng vội. Do đó, huyện đã tiến hành khảo sát, xây dựng lộ trình, phương án tinh gọn bộ máy một cách thận trọng. Ban Thường vụ Huyện ủy đã giao Ban Tổ chức Huyện ủy, Phòng Nội vụ xây dựng Đề án thành lập 2 Đảng bộ mới là thị trấn Đồng Tâm và xã Thanh Thịnh; Đề án sắp xếp cán bộ chủ chốt và Đề án sắp xếp cán bộ, công chức của hai đơn vị hành chính cấp xã mới.

Hiện nay huyện đang thực hiện các bước quy trình về công tác cán bộ theo Hướng dẫn số 06 của Tỉnh ủy; Ban Thường vụ Huyện ủy đã tổ chức gặp gỡ, trao đổi với Ban Chấp hành Đảng bộ của 4 xã để lắng nghe tâm tư, nguyện vọng cũng như những đề xuất, kiến nghị từ cơ sở để đưa ra giải pháp thực hiện hiệu quả nhất. Trên cơ sở đó, Huyện ủy tổ chức họp, thống nhất thông qua Đề án sắp xếp cán bộ chủ chốt, cán bộ, công chức của đơn vị hành chính mới trước khi báo cáo với tỉnh. Việc sắp xếp cán bộ chủ chốt cấp xã được huyện thực hiện trên tinh thần lựa chọn những đồng chí đủ tiêu chuẩn về đạo đức, năng lực, đảm bảo cơ cấu và sắp xếp trong nội bộ các xã sáp nhập (không chuyển từ nơi khác về). Đối với cán bộ không chuyên trách cấp xã dôi dư huyện sẽ tiếp tục sắp xếp, bố trí, điều chuyển trong thời gian tới để đảm bảo theo đúng quy định.

Được biết, hiện nay Bí thư Đảng ủy thị trấn Chợ Mới có quyết định nghỉ hưu vào tháng 5/2020, nhưng đơn vị hành chính mới lại đi vào hoạt động ngày 01/3/2020. Vì vậy, Huyện ủy đang chỉ đạo cơ quan chuyên môn nghiên cứu, tham mưu và trình Ban Tổ chức Tỉnh ủy xem xét, quyết định.

Đồng chí Trần Trung Kiên- Bí thư Huyện ủy Chợ Mới cho biết: Trong quá trình thực hiện sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức tại đơn vị hành chính xã mới sau khi sáp nhập, huyện đã làm tốt công tác tư tưởng cho cán bộ, đặc biệt là đội ngũ cán bộ chủ chốt. Việc rà soát, đánh giá, bố trí, sắp xếp đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức được thực hiện dân chủ, khách quan, minh bạch vì vậy tư tưởng cán bộ, công chức ở các xã thực hiện sáp nhập ổn định, sẵn sàng nhận nhiệm vụ khi được tổ chức phân công. Hiện nay Huyện đang tích cực thực hiện các công việc để đảm bảo cho 2 đơn vị hành chính cấp xã mới chính thức đi vào hoạt động vào ngày 01/3/2020.

Cùng với việc bố trí, sắp xếp cán bộ, công chức ở đơn vị hành chính mới sau khi sáp nhập, thời gian tới huyện cũng sẽ từng bước quan tâm giải quyết chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức cấp xã bị tác động do sắp xếp để biên chế và số lượng cán bộ, công chức ở đơn vị hành chính cấp xã mới ổn định, đảm bảo đúng quy định./.

Hà Thanh